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Business Analyst Finnova 80-100%

Business Analyst Finnova 80-100%
Business Analyst Finnova 80 – 100%
Du wählst – arbeite an unseren Standorten in Chur, The Circle/Zürich, St. Gallen, Bern oder im Home-Office, dabei stehen dir attraktive und flexible Voll- und Teilzeitmodelle offen.
„Flexibilität und Innovation – bei Inventx habe ich das Beste aus beiden Welten. Mein berufliches Wachstum hier ist eine Reise, die ich selbst gestalte.“
Bei Inventx gestaltest du den digitalen Wandel in der Finanz- und Versicherungsindustrie mit. An der Schnittstelle zwischen IT und Banking/ Insurance sorgst du mit uns dafür, dass unsere Kunden sich rund um die Uhr auf ihre IT-Infrastrukturen verlassen können und zu digitaler Innovation befähigt werden.
In dieser Schlüsselrolle treibst du die Weiterentwicklung zentraler Finnova-Module voran, bringst Fachbereiche und IT an einen Tisch und schaffst spürbaren Mehrwert für unsere Kundinnen und Kunden. Dich erwartet ein vielseitiger Gestaltungsraum mit Verantwortung, Einfluss und spannenden Projekten im Herzen der digitalen Transformation.
Was ist dein Gestaltungsraum?
Du agierst als Schnittstelle zwischen Bankfachmitarbeitenden und dem Application Management.
Du bereitest Workshops vor und führst sie durch, um gemeinsam mit unseren Kundinnen und Kunden Lösungen zu definieren.
Du erarbeitest eigenständig Konzepte, Spezifikationen und Planungen und setzt Change Requests erfolgreich um.
Du erkennst Bedürfnisse und Trends am Markt und entwickelst mögliche Lösungen.
Du leitest oder unterstützt spannende Projekte und größere Change Requests.
Du betreibst und entwickelst die Finnova Module sowie fachverwandte Umsysteme in den Bereichen Kundenstamm, AWB, Konto und Kartenverwaltung weiter.
Was bringst du mit?
Fundiertes Banking- und Finnova-Wissen sowie Erfahrung in der Anwendung von Bankensoftware
Proaktive, lösungsorientierte Persönlichkeit mit Innovationsflair und hohem Qualitätsbewusstsein
Strukturierte Arbeitsweise und Erfahrung in der Erstellung von Konzepten, Spezifikationen und Planungen
Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten für Workshops, Meetings und Projektteams
Kommunikationsstark in Deutsch (mind. B2)
Kenntnisse in SQL oder anderen Skriptsprachen von Vorteil
Wieso Inventx?
Unsere Unternehmenskultur baut auf unseren einem einzigartigen Teamspiritmit tollen
Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Kompensation von Überstunden und Home-Office
Learning Points & Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
Bis zu 33 Tage Ferien
Zahlreiche Mitarbeitenden- und Teamevents
EventX Mitarbeitendenverein & Lab
Lass dir das von unseren beiden
Interessiert?
Dann gib‘ Deiner Karriere einen Schub!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Stadler

Bewerbungen über Stellenvermittler werden nicht berücksichtigt. jid2acc59ea jit0519a jiy26a

Senior ICT-System-Engineer 80 – 100 %

Senior ICT-System-Engineer 80 – 100 %
Engagiert, voller Ideen und gerne eigenverantwortlich handelnd? Brennst du für agiles Teamwork und willst in einem sinnstiftenden Umfeld arbeiten? Super, dann passt du zur Diartis!
Deine Mission
Du sorgst mit technischer Expertise und klarer Kommunikation für den zu verlässigen Betrieb unserer Lösungen in komplexen Kundenumgebungen. Als technische Drehscheibe zwischen Kunden, internen Teams und Partnern treibst du Verbesserungen voran und leistest einen wichtigen Beitrag zur Kundenzufriedenheit.
Senior ICT-System-Engineer 80 – 100 %
Dein tägliches Wirken
Technische Umsetzung von Installationen, Updates und Rollouts in komplexen Kundeninfrastrukturen
Integration von Web/APIKomponenten, Schnittstellen, Authentifizierung und Storage inkl. Troubleshooting
Unterstützung bei technischen Eskalationen und systematischer Ursachenanalyse
Technische Abstimmung mit Kunden-IT sowie externen Hosting und Servicepartnern
Weiterentwicklung von Best Practices, Deployment-Methoden und Automatisierung
Aufbau und Pflege einer Knowledge Base (How-Tos, Known Issues, Checklisten)
Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Daten-/Integrationsspezialisten und -spezialistinnen sowie Sales/Presales
Damit bereicherst du unser Team
Abgeschlossene Ausbildung in Informatik (EFZ/HF/FH oder vergleichbar)
Sehr gute Kenntnisse in Windows Server, IIS und Microsoft SQL Server
Erfahrung mit Web/RESTAPIs, PowerShell-Scripting und technischer Analyse
Solides Verständnis von Netzwerk- und Security-Basics (DNS, TLS, Firewall, Zertifikate)
Vorteilhaft: Erfahrung mit CI/CD-Umgebungen sowie DMS/Drittintegrationen
Analytische, strukturierte Arbeitsweise mit sauberer Ursachenanalyse
Klare Kommunikation, Teamfähigkeit und pragmatische, nachvollziehbare Dokumentation
Dein künftiges Umfeld
Diartis entwickelt und vertreibt Softwarelösungen für das Fallmanagement. Du bist an der Schnittstelle zwischen Sozialer Arbeit, IT und Privatwirtschaft. Daher findest du viel Freiraum, deine Funktion zu gestalten und dich zu entfalten. Du arbeitest praxisnah in komplexen Kundenumgebungen mit anspruchsvollen Integrationen und sichtbarem Impact. Dabei arbeitest du eng mit Entwicklung und Services zusammen und gestaltest aktiv den Übergang zu modernen Delivery und Plattformstrukturen mit.
Unsere Grundwerte sind Aufrichtigkeit, Wertschätzung, Verantwortung und unternehmerisches Denken. Über 100 Mitarbeitende leben diese Werte täglich und haben am Erfolg teil. Lerne uns auf kennen.
Nun bist du an der Reihe
, Teamleiter HR, freut sich auf deine E-Mail-Bewerbung.
Fragen zur Stelle beantwortet dir gerne , Bereichsleiter Services
Wir berücksichtigen nur Direktbewerbungen, danke für dein Verständnis.
Diartis AG • 5600 Lenzburg 1 • jid40ede1ca jit0519a jiy26a

Senior Product Manager IT Operations

Senior Product Manager IT Operations
Gestalte die Zukunft unserer IT Landschaft im E-Commerce.
Du bist ein erfahrener Product Manager und möchtest interne Plattformen und Infrastruktur nicht nur betreiben, sondern aktiv weiterentwickeln? Du denkst in Produkten, nicht in Projekten, und möchtest echten Impact auf die Leistungsfähigkeit von Engineering Teams und Mitarbeitenden haben?
Du arbeitest im Leader Duo mit drei erfahrenen Engineering Team Leads und übernimmst die produktseitige Verantwortung für deren Teams. Gemeinsam entwickelt ihr Vision, Prioritäten und die strategische Ausrichtung dieser Bereiche.
Senior Product Manager IT Operations
Das erwartet dich
Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der drei IT Operations Bereiche Workplace & Services, Infrastructure & Network sowie Developer Platform
Entwicklung und Kommunikation einer klaren, verständlichen Produktvision für alle drei Bereiche
Aufbau und Steuerung einer bereichsübergreifenden Roadmap mit Fokus auf messbaren Impact
Gemeinsame Discovery und Erarbeitung von Initiativen mit Stakeholdern und Teams, von der Problemdefinition bis zur umsetzbaren Lösung
Strukturierung von Problemstellungen in klar geschnittene, umsetzbare Initiativen
Priorisierung dieser Initiativen entlang von Business Impact, Risiko, Aufwand und strategischer Relevanz
Nutzung von KPIs und Daten zur Steuerung von Entscheidungen und zur Bewertung von Initiativen
Enge Zusammenarbeit mit drei Engineering Team Leads im Leader Duo Modell
Aktives Stakeholder Management zwischen Engineering, Business und internen Nutzern, inklusive Erwartungsmanagement und klarer Priorisierung von Anforderungen
Unterstützung der Teams bei der Weiterentwicklung ihrer Arbeitsweisen hin zu klaren, effektiven Prozessen (z.B. entlang von Scrum, Kanban oder DevOps Prinzipien)
Sicherstellen, dass die drei Teams fokussiert an den Themen mit dem grössten Mehrwert arbeiten und nicht durch ungeplante Anforderungen fragmentiert werden
Du arbeitest in einem Setup mit kleinen, autonomen Teams, kurzen Iterationen und schnellen Release-Zyklen und hilfst dabei, dieses gezielt weiterzuentwickeln
Das bringst du mit
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
Product Management & Leadership
Mehrjährige Erfahrung als Senior Product Manager oder in einer vergleichbaren Rolle
Erfahrung in der Verantwortung für mehrere Teams oder Produktbereiche, idealerweise in enger Zusammenarbeit mit Engineering Leads
Nachweisbare Erfahrung in der Priorisierung komplexer Themenfelder und im Aufbau klarer Roadmaps
Erfahrung in Discovery und strukturierter Erarbeitung von Initiativen gemeinsam mit Stakeholdern und Engineering Teams
Erfahrung in der Arbeit mit agilen Arbeitsweisen wie Scrum oder Kanban und ein klares Verständnis, wann welche Ansätze sinnvoll eingesetzt werden
Erfahrung mit Outcome orientierter Produktentwicklung sowie der Arbeit mit OKRs oder vergleichbaren Zielsystemen
Erfahrung in datengetriebener Produktsteuerung, inklusive Definition und Nutzung von KPIs
Fähigkeit, Business Anforderungen, technische Abhängigkeiten und operative Zwänge sauber gegeneinander abzuwägen
Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sehr gute Stakeholder Management Skills, auch in anspruchsvollen Situationen
Fähigkeit, Orientierung zu geben, Komplexität zu strukturieren und fundierte Entscheidungen herbeizuführen
Technisches Verständnis
Ein gutes technisches Verständnis für Software Engineering Organisationen und deren Herausforderungen
Idealerweise Erfahrung oder Berührungspunkte mit Infrastruktur, Cloud oder Plattform-Themen
Verständnis dafür, wie moderne Software Delivery funktioniert, z.B. entlang von Continuous Integration, Continuous Delivery und DevOps Prinzipien
Idealerweise auch ein Verständnis für Modern Workplace und End User Bedürfnisse
Die Fähigkeit, dich in neue technische Themen einzuarbeiten und fundierte Fragen zu stellen
Erfahrung im Umgang mit gängigen KI- und LLM-Tools sowie ein gutes Verständnis für effektives Prompting
Freude an der Zusammenarbeit mit Engineering Teams auf Augenhöhe
Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?
Sercan Ugur steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.
E-Mail schreiben
Über uns
„Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen“ beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.
Unser Anstellungsprozess
Du erstellst in unserem Karriereportal dein Profil und bewirbst dich direkt online auf die ausgeschriebene Stelle.
Du bekommst umgehend eine Eingangsbestätigung und innerhalb von spätestens 10 Arbeitstagen erhältst du die Rückmeldung, wie weiter.
Während du uns deine Geduld entgegenbringst, nehmen wir uns persönlich Zeit, deine Bewerbung zu prüfen und definieren die nächsten Schritte.
Deine Unterlagen überzeugen, dann lernen wir uns mit Live-Videocall oder im persönlichen Gespräch kennen.
Der „Match“ bestätigt sich gegenseitig. Dann gehen wir in die zweite Gesprächsrunde bei dem du deinen zukünftigen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst.
YES – wir haben uns füreinander entschieden! Der Arbeitsvertrag wird dir digital zugestellt und nach Vertragsabschluss erhältst du den Zugang zu unseren internen Kommunikationskanälen und zeitgleich bereiten wir deinen Onboarding-Prozess vor.
Benefits
Vergünstigungen: Attraktive Vergünstigungen im Brack-Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau.
Erholung: Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.
Entwicklung: Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.
Familie: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
Versicherungen: Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
Mobilität: Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine. jidc273072a jit0519a jiy26a

Business Development Manager:in Elektronik

Business Development Manager:in Elektronik (Engineering & Fertigung)
Als Engineering- und EMS-Dienstleister begleiten wir seit 1982 Kunden von der Idee bis zur Serienproduktion. In dieser Rolle gewinnen Sie Anspruchsvolle Kundenprojekte in Bereichen wie Medizintechnik, Industrieautomation und Sensorik- und bringen innovative Produkte erfolgreich in den Markt.
Für den gezielten Ausbau unseres Geschäfts im Bereich Engineering und Electronic Manufacturing Services (EMS) suchen wir eine erfahrene, unternehmerisch denkende Persönlichkeit im technischen Vertrieb.
Sie verkaufen keine Komponenten- sondern komplette Elektroniklösungen.
Ihre Rolle
Sie gewinnen aktiv neue Kundenprojekte im Bereich Elektronikentwicklung und Fertigungsprojekte
Sie bauen Ihren eigenen Kundenstamm auf und entwickeln bestehende Kunden weiter
Sie beraten technische und kaufmännische Ansprechpartner entlang des gesamten Produktlebenszyklus
Sie verantworten die Angebotserstellung für komplexe Entwicklungs- und Fertigungsprojekte
Sie arbeiten eng mit Entwicklung, Einkauf und Produktion zusammen
Sie beobachten den Markt, identifizieren neue Chancen und vertreten das Unternehmen an Messen und Events
Reisetätigkeit ca. 60%
Wen wir suchen:
Technische Ausbildung (z.B. Elektroingenieur, Systemtechniker oder vergleichbare Ausbildung)
Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb von Elektroniklösungen, Engineering-Dienstleistungen oder EMS/Elektronikfertigung
Sehr gutes Verständnis von Embedded Elektronik (HW/SW) und industrieller Elektronik
Erfahrung im Projektgeschäft (keine Standardprodukte)
Abschlusssicheres Auftreten auf technischer Management-Ebene
Eigeninitiative, unternehmirisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
Kenntnisse im regulierten Umfeld (z.B. ISO 13485, FDA 21 CFR 820) sind ein Plus
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Warum Iftest:
End-to-end: Engineering und Fertigung aus einer Hand – ein starkes Argument im Markt.
Gestaltungsspielraum: Sie prägen Kundenbeziehungen, Projekte und Marktauftritt aktiv mit.
Technische Nähe: Direkter Zugang zu Entwicklung und Produktion.
Langfristige Perspektive: Nachhaltige Kundenbeziehungen im Mittelpunkt.
Attraktive Rahmenbedingungen: Weiterentwicklung, fortschrittliche Sozialleistungen, Fitness-Vergünstigungen, Geschäftsfahrzeug.
Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung jida jit0519a jiy26a

Entwicklungsingenieur 100%

Entwicklungsingenieur 100% (all gender)
Unser Kunde ist spezialisiert in der Medizinaltechnik und hat den Standort im Raum Biel.Für ihn suchen wir einen erfahrenen, innovativen Projektleiter in der Entwicklung/Kundenprojekte.
Ihre Aufgaben:
Überleitung von Entwicklungsprojekten und neuen Produkten in die Serienproduktion in enger Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Erarbeitung von Produktions- und Prüfstrategien
Kontinuierliche Verbesserung von Fertigungsprozessen in Bezug auf Qualität, Effizienz und Stabilität
Erstellung von Arbeitsanweisungen sowie Schulung und Unterstützung der Mitarbeitenden in der Produktion
Auswahl, Implementierung und Inbetriebnahme von Montage- und Prüfanlagen
Weiterentwicklung und Optimierung von Fertigungstechnologien
Senkung von Material- und Zeitaufwand durch gezielte Prozessverbesserungen
Konzeption und Umsetzung von Testmethoden (z. B. optische Prüfverfahren und Funktionstests)
Unterstützung im Bereich Prozess-Risikomanagement
Analyse von Fehlern und Abweichungen sowie Einleitung geeigneter Korrekturmassnahmen (inkl. Ursachenanalysen)
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Maschinenbau, Mechatronik/Systemtechnik, Medical Engineering, Precision Engineering oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Zusatzkenntnisse in Bereichen wie Photonik, Lasertechnologie, Optik oder Physik sind von Vorteil
Mehrjährige Berufserfahrung in der Medizintechnik oder in verwandten Industrien (z. B. Feinmechanik, Optomechanik oder Anlagenbau)
Erfahrung im Umgang mit CAD-Software sowie idealerweise Kenntnisse in FEM-Simulationen
Versierter Umgang mit MS Office sowie grundlegende Programmierkenntnisse (z. B. )
Praxis in der Entwicklung und dem Aufbau von mechanischen, optomechanischen und optischen Test- und Messsystemen
Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
Praktische Herangehensweise kombiniert mit analytischem und lösungsorientiertem Denken
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit über Fachgrenzen hinweg
Kenntnisse relevanter Qualitäts- und Regulierungsstandards (z. B. ISO , FDA, GMP)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Sie können anpacken, sind dynamisch und ein Profi auf Ihrem Gebiet! jida jit0519a jiy26a

System Engineer interne IT

System Engineer interne IT (w/m)
Die ITRIS Group, mit Hauptsitz in Spreitenbach, beschäftigt über 500 Mitarbeitende in der ganzen Schweiz. Als führende Service Spezialistin im IT-Business sowie im Medizin-Bereich haben wir uns in der Schweiz einen Namen gemacht. Auch im Vertrieb von ganzheitlichen Lösungen und im IT-Projektgeschäft sind wir ein bekannter Verstärkung unserer internen IT-Abteilung suchen wir für unseren Hauptsitz in Spreitenbach eine initiative und engagierte Persönlichkeit als
System Engineer interne IT (w/m)
Dein Aufgabengebiet
Umsetzung von internen IT-Projekten
Mitarbeit im operativen Betrieb in Zusammenarbeit mit anderen Mitarbeitern der internen IT
Betrieb und Weiterentwicklung der internen IT-Infrastruktur
1st und 2nd Level Support Mitarbeit
Analyse und Behebung von Störungen der standortübergreifenden Infrastruktur
Erstellen und Pflegen von IT-Infrastruktur Dokumentationen
Dein Profil
Du verfügst über eine Berufsausbildung oder Abschluss im Bereich Informatik oder dein Rucksack bringt gleichwertige Berufs- Praxiserfahrung mit
Du hast bereits Kenntnisse oder möchtest dich in diesen Bereichen weiterentwickeln: M365, Netzwerk/Firewall
Interessiert neue Plattformen kennen zu lernen
Dienstleistungsorientierter Teamplayer mit Eigeninitiative
Deutsch als Muttersprache und gute Englischkenntnisse
Wir bieten Dir
Kompetenzzentrum bestehend aus über 500 Mitarbeitenden in den verschiedensten Bereichen
Weiterentwicklung in diverse Fachbereiche möglich
Firmen- und stufenübergreifende Du-Kultur
Moderner Arbeitsplatz
Laufende Weiterentwicklungs- und Ausbildungsmöglichkeiten
Selbstständiges Handlungsfeld, in welchem Du Deine umfassenden Berufskenntnisse einbringen und weiterentwickeln kannst
Attraktive Anstellungsbedingungen
Homeoffice-Möglichkeit
5 Wochen Ferien
Diverse Goodies (Mitarbeitervergünstigungen, Gratisparkplätze, gratis Obst, Kaffee und Getränke)
Regelmässige Teamevents und Mitarbeiteranlässe und sehr gute Sozialleistungen
Diese und weitere Vorteile bietet Dir die ITRIS. Hier mehr Infos dazu!
Wir berücksichtigen nur online Bewerbungen über unser Bewerbungstool mit Foto, Lebenslauf und Zeugnissen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern besetzen. jid602f20ca jit0519a jiy26a

IT System Administrator 80-100%

IT System Administrator 80-100% (m/w/d)
Du bist zentrale Ansprechperson für unsere interne IT-Infrastruktur und treibst deren Weiterentwicklung aktiv voran. Dabei stellst du einen stabilen, sicheren und zukunftsfähigen Betrieb sicher, koordinierst externe Umsetzungspartner und arbeitest bei sicherheitsrelevanten Themen eng mit dem CISO zusammen.
Zur Verstärkung unseres eingespielten Teams suchen wir dich!
IT System Administrator
Pensum 80 bis 100 %Arbeitsort Baden-Dättwil / HomeofficeEintritt per sofort oder nach Vereinbarung
Deine Aufgaben
Weiterentwicklung der internen IT-Infrastruktur: Du behältst den Überblick über unsere interne IT-Infrastruktur und entwickelst diese mit deinem Know-how kontinuierlich weiter. Dazu gehören auch die Koordination mit Umsetzungspartnern sowie die Abstimmung sicherheitsrelevanter Themen mit dem CISO.
Cloud & Identity Collaboration: Du administrierst unseren M365-Tenant, verwaltest User und Gruppen in Entra ID und steuerst die Lizenzierung sowie unsere Teams-Umgebungen.
Zentrale Administration & Security: Du verantwortest unsere Domäne sowie das Monitoring der internen Infrastruktur und stellst einen sicheren und stabilen Netzwerkbetrieb sicher.
Workplace Management: Von der Hardware-Bestellung bis zum fertigen Setup begleitest du den gesamten Onboarding-Prozess für neue Mitarbeitende und stellst sicher, dass sie vom ersten Tag an arbeitsfähig sind. Dazu gehören Laptop, Basissoftware, Zugänge und Backup.
Application & Tooling Support: Du bist der Go-to-Partner für den Zugang zu geschäftskritischen Tools wie Jira Cloud. Zudem unterstützt du das Team bei IT-Fragen pragmatisch und lösungsorientiert.
Das zeichnet dich persönlich aus
Freude am selbständigen Arbeiten: In dieser Rolle hast du viel Gestaltungsspielraum und übernimmst Verantwortung für deine Themen. Selbständiges Arbeiten macht dir Freude; Micro-Management brauchst du nicht.
Fundierte IT-Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Informatiker:in, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung HF, und konntest bereits fundierte Erfahrung in der Systemadministration sammeln.
M365 & Azure Know-how: Du bist sicher im Umgang mit dem Microsoft-Ökosystem, insbesondere Entra ID / Azure AD, Teams und Intune. Idealerweise hast du bereits Erfahrung mit Lizenzmodellen, Tenant-Konfigurationen und Endpoint Protection.
Infrastruktur-Profi:Begriffe wie DNS, Active Directory, Radius und SSL-Zertifikate gehören für dich zum Alltag. Zudem hast du Erfahrung im Netzwerkbereich, mit VPNs und Firewalls.
Strukturierte Arbeitsweise: Du behältst bei Hardware-Rollouts den Überblick, dokumentierst sauber und hast Freude daran, interne IT-Prozesse aktiv mitzugestalten.
Service-Mentalität:Du verstehst dich als interner Dienstleister, kommunizierst gerne auf Augenhöhe mit Kolleg:innen und löst technische Probleme pragmatisch und lösungsorientiert. jide80012ba jit0519a jiy26a

Team Lead Record-to-Reporting

Team Lead Record-to-Reporting
HALLO!
Wir sind die RONAL GROUP. Unsere weltweit tätigen Mitarbeitenden sind unser wichtigstes Gut. Gemeinsam mit ihnen bewegen wir die Welt mit unserer Leidenschaft.
PASSEN WIR ZU DIR – UND DU ZU UNS?
Dürfen wir uns vorstellen: Die RONAL GROUP ist ein globales und entsprechend multikulturelles Unternehmen. Uns gibt es seit 1969, und unser Hauptsitz befindet sich in Härkingen, Schweiz. Wir arbeiten mit Leidenschaft und setzen mit unseren Innovationen neue Massstäbe. Mit Spitzentechnologie, kreativem Design und höchster Qualität machen wir unsere Kunden zu Fans. An unseren Standorten auf der ganzen Welt ist Teamwork nicht nur ein Begriff, sondern gelebte Firmenkultur. Wir bieten ein Umfeld mit viel Drive in einer motivierenden, respektvollen und freundschaftlichen Atmosphäre. Möchtest du deine Karriere bei uns ins Rollen bringen?
Wir suchen für den Standort Härkingen eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit, die den Record-to-Reporting-Prozess für unsere und Deutschen Gesellschaften verantwortet. In dieser Schlüsselrolle stellst du termingerechte und qualitativ hochwertige Abschlüsse sicher, treibst Prozessoptimierungen voran und wirkst aktiv im globalen SAP-Roll-out (Projekt Horizon) mit.
DEINE AUFGABEN
Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach Swiss GAAP FER und HGB (CH & DE)
Sicherstellung eines stabilen, termingerechten Record-to-Reporting-Prozesses
Hauptbuchführung, Kontenabstimmungen sowie Rückstellungen und Abgrenzungen
Kommentierung des Management Reportings und Unterstützung der Konsolidierung
Prozessdokumentation, -harmonisierung und -optimierung im R2R (z. B. SAP Signavio)
Mitarbeit und Teilprojektverantwortung im globalen SAP-Roll-out (Projekt Horizon)
Einführung und Weiterentwicklung von SAP Closing Cockpit, Fiori Apps und KPIs
Verantwortung für MWST, Steuern und regulatorische Meldungen in CH & DE
Zusammenarbeit mit Revision, Steuerberatern, Behörden, IT und Process Owners
Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich
DEIN PROFIL
Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen oder Bachelor mit Vertiefung Finance
5-7 Jahre Berufserfahrung im Finanz- oder Rechnungswesen eines internationalen Konzerns
Sehr gute Kenntnisse in Swiss GAAP FER und HGB
Sehr gute SAP FI/CO-Kenntnisse, idealerweise im Konzernumfeld
Erfahrung mit End-to-End-Prozessen im Record-to-Reporting
Sicherer Umgang mit Reporting- und Analyse-Tools (z. B. SAP Analytics, Excel, Power BI)
SAP Fiori, Signavio und Closing Cockpit von Vorteil
Flexibilität für regelmässiges Arbeiten aus Deutschland sowie gelegentliche Reisetätigkeit (ca. 10 %)
Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
DAS BIETEN WIR DIR
Verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum im Record-to-Reporting
Aktive Mitarbeit an einem globalen SAP-Roll-out in einem internationalen Konzern
Moderne Arbeitsumgebung am Standort Härkingen mit flexiblen Arbeitsmodellen
Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Finanz- und Prozessumfeld
Attraktive Anstellungsbedingungen und wertschätzende Unternehmenskultur
WERDE TEIL UNSERES TEAMS – BEWIRB DICH JETZT!
Bitte beachte, dass nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die über unsere Online-Bewerbungsplattform eingereicht werden.
Wir freuen uns, von dir zu lesen. jid2ba7a8ca jit0519a jiy26a

Network Engineer Praktikum

Network Engineer Praktikum (80-100%)
Swissgrid ist ein technologie- und innovationsgetriebenes Unternehmen mit Fokus auf die Stromzukunft der Schweiz. Unsere Mitarbeitenden entwickeln mit einem Höchstmass an Qualität, Motivation und Engagement die besten Lösungen für das Übertragungsnetz. Als nationale Netzgesellschaft bieten wir Ihnen spannende und sinnvolle Aufgaben. Bewerben Sie sich und gestalten Sie mit uns die Stromzukunft der Schweiz.
Network Engineer Praktikum (80-100%)
Sorge für Strom in der Schweiz
In dieser spannenden Stelle bist du zuständig für verschiedenen Arbeiten innerhalb von Network Services Team innerhalb von IT Infrastructure Abteilung. Du nimmst dabei insbesondere folgende Aufgaben wahr:
Durchführung von IOS-Upgrades auf Routern und Switches inkl. Vorbereitung, Umsetzung, Funktionskontrollen und Dokumentation
Cleanups zur Stabilisierung und Bereinigung der Netzwerkumgebung
Analyse und Korrektur von falsch zugeordneten Systemen/Servern (Verschiebung aus veralteten bzw. falschen Subzonen in die vorgesehenen Ziel-Subzonen) unter Berücksichtigung von Standards und Abhängigkeiten.
Koordination und Abstimmung mit mehreren internen Teams (u. a. für Planung, Terminierung und Umsetzung) im Sinne eines projektorientierten Vorgehens.
Durchführung von Lifecycle-Massnahmen an Routern und Switches (Austausch/Erneuerung nach Vorgaben) inkl. Planung, Durchführung und Nachbereitung
Mitarbeit an der Umsetzung von Cisco ACI Upgrades (Upgrade-Vorbereitung, Abstimmungen, Durchführungsschritte, Qualitätssicherung)
Erstellung oder Anpassung von Prozessen (wie zB. New Installation, Decommissioning, usw.)
Damit machst du den Unterschied
Für diese Position suchen wir dich als Teamplayer/in mit zuverlässiger, strukturierter und qualitätsbewusster Arbeitsweise und der/die über eine analytische Problemlösungs- und Entscheidung Kompetenz verfügt. Du bringst Folgendes mit:
Abschluss (FH Bachelor/Master oder HF) im Bereich Informatik/Telekommunikation oder eine gleichwertige Ausbildung
Gute Kenntnisse in IP Adressen Management
Erfahrungen mit Cisco Geräten von Vorteil
Affinität für Bereich Netzwerk (Routing, Switching, Wireless LAN)
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
So begeistern wir dich
Wir bieten vielseitige und spannende Aufgaben in einem für die Schweiz einzigartigen Unternehmen und ein modernes Arbeitsumfeld in unmittelbarer Nähe zum Bahnhof in Aarau. Zudem profitierst du bei uns von folgenden Benefits:
Flexible Arbeitszeitgestaltung (42 Stunden pro Woche), inkl. Homeoffice-Möglichkeiten
25-30 Arbeitstage Ferien sowie Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
Fortschrittliche Sozialleistungen und eine attraktive Pensionskasse
Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
Finanzielle und / oder zeitliche Unterstützung bei internen oder externen Weiterbildungen
Wettbewerbsfähiges Gehalt und Honorierung von guten Leistungen
Wir stellen uns vor
Das Netzwerk Services Team ist für den Aufbau und die Weiterentwicklung sowie den 2nd Level Support der Netzwerkinfrastruktur zuständig. Wir sind ein achtköpfiges multikulturelles Team, welches sich mit Herzblut für die Datennetze der Swissgrid einsetzt. Wir pflegen eine kameradschaftliche Teamkultur und sind darauf, unseren Beitrag für die Versorgungssicherheit der Schweiz leisten zu können.
Wir bieten Ihnen vielseitige und spannende Aufgaben in einem für die Schweiz einzigartigen Unternehmen. Zudem profitieren Sie bei uns von folgenden Benefits:
Flexible Arbeitszeitgestaltung (42 Stunden pro Woche)
25-30 Arbeitstage Ferien sowie bezahlte Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
Fortschrittliche Sozialleistungen und eine attraktive Pensionskasse
Finanzielle und / oder zeitliche Unterstützung bei internen oder externen Weiterbildungen
Modernstes Arbeitsumfeld in unmittelbarer Nähe zum Bahnhof Aarau jida jit0519a jiy26a

Senior Project Manager Digital Platforms, 80-100%

Senior Project Manager Digital Platforms, 80-100% (ID 1956)
The AO is a medically guided, not-for-profit organization, a global network of surgeons, and the world’s leading education, innovation, and research organization specializing in the surgical treatment of trauma and musculoskeletal disorders. We are home to people from all over the world, from different backgrounds, with diverse talents and specialist areas. What binds us together is our passion for excellence, our dedication to our mission of improving patient care, and our understanding that we are stronger together: we are one AO.
For more information, visit: /
Senior Project Manager Digital Platforms, 80-100% (ID 1956)
Short Description
You are the operational backbone of the team. You own the day-to-day coordination and continuous improvement of AO’s learning technology platforms – the LMS, video platform, adaptive learning system, evaluation tools, digital asset management, and content management systems that together deliver education to surgeons worldwide. You keep these systems running reliably, manage vendor relationships, ensure integrations work, and identify opportunities to streamline and improve. You work closely with AO IT (who own infrastructure and security) and with Education Design project managers (who depend on your platforms to deliver their programs).
Main Responsibilities
Run and improve the platform ecosystem:
Coordinate operations across assigned platforms from the learning technology stack: Totara LMS, Kaltura, Area9, Bynder, Sitecore, Salesforce E&A, and related systems
Ensure platform integration, data exchange, and SSO/authentication workflows function reliably
Monitor platform performance, troubleshoot issues, and coordinate resolution with vendors and AO IT
Maintain technical documentation for platform configurations, integrations, and operational procedures
Identify and implement opportunities to streamline workflows, reduce manual effort, and improve the user experience
Manage vendor relationships and projects:
Serve as the day-to-day contact for assigned platform vendors: SLA monitoring, sprint coordination, release management, and quality assurance
Lead technical requirements gathering and solution design for platform enhancements and new integrations
Support RFP processes and vendor evaluations when new tools are being considered
Enable Education Design delivery:
Work with Education Design project managers to ensure platforms are configured and ready for program delivery
Support the evaluation & assessment data workflow: ensuring event data is collected, structured, and accessible
Support learning operations processes by contributing to standard operating procedures and operational handbooks for platform-related workflows
Contribute to the progressive modernization of legacy integrations in collaboration with the Senior PM AI
Main Requirements
5-8 years of experience in digital platform management, technical project management, or enterprise systems integration. A relevant degree is valued but not required; equivalent practical experience is equally accepted
Experience managing complex environments with multiple SaaS platforms, custom integrations, and vendor relationships
Technical aptitude: you understand APIs, data flows, and system architectures well enough to troubleshoot issues and specify requirements – you don’t need to be a developer, but you can’t be afraid of technical detail
Experience with at least two of: LMS platforms (Totara, Moodle, Canvas), video platforms (Kaltura, Brightcove), CMS/DAM systems (Sitecore, Bynder), or evaluation/assessment systems
Vendor management experience: contracts, SLAs, sprint planning, and holding external partners accountable
Strong organizational skills and the ability to manage multiple concurrent priorities
English fluency required; German is an advantage
Personal Attributes:
You’re reliable and thorough – when you own a platform, people trust it works
You’re a problem-solver who escalates when needed but resolves what you can independently
You communicate clearly with both technical vendors and non-technical education colleagues
You’re comfortable with operational work and see continuous improvement as a craft, not a chore
You’re curious about where the technology is going – even if your day job is keeping current systems healthy
An interesting and varied job in an exciting and innovative organization
The opportunity to be part of a highly committed international team
Modern infrastructure
High degree of flexibility regarding working hours and location (depending on operational requirements)
Generous pagacke of social benefits, including supplementary vacation days and pension scheme contributions
Internal skills training opportunities and support for continued education jid6326ffca jit0519a jiy26a